- Die lieben Unternehmer in der BRDDR ;-) - Tassie Devil, 13.07.2003, 23:35
- Re: Endlich lieferst Du mal Fleisch ;-))) Bitte weitermachen, unbedingt!!! (owT) - Tempranillo, 13.07.2003, 23:52
- Re: Du scheinst mir schon fast... - Tassie Devil, 14.07.2003, 04:03
- Re: Du scheinst mir schon fast... - PuppetMaster, 14.07.2003, 10:38
- Re: Pueppchen, Du bist mein Augenstern ;-) - Tassie Devil, 14.07.2003, 19:47
- Re: Du scheinst mir schon fast... - PuppetMaster, 14.07.2003, 10:38
- Re: Du scheinst mir schon fast... - Tassie Devil, 14.07.2003, 04:03
- Re: Endlich lieferst Du mal Fleisch ;-))) Bitte weitermachen, unbedingt!!! (owT) - Tempranillo, 13.07.2003, 23:52
Re: Du scheinst mir schon fast...
-->...am Verhungern gewesen zu sein, bester Tempranillo, da will ich doch noch schnell ein Fleischkloepschen als Betthupferl nachschieben, damit Du schnell wieder zu Kraeften kommst.
Anfang 1994 kam endlich der neue Personalchef nach einer Anlaufzeit von etwa 1 Jahr im Unternehmen voll zu Amt und Wuerden, wobei ich davon ausgehe, dass er wie sein Vorgaenger procura hatte, der Ende 1993 altershalber in Rente ging.
Den grossen Suendenfall diesen neuen Mann betreffend, das waere jetzt zu schwer verdauliche Kost fuer Dich, lieber Tempranillo, deshalb jetzt nur dieses Haeppchen:
Das Unternehmen hatte nach meiner Erinnerung bereits im Jahre 1988 damit begonnen, eine geeignete Nachfolge fuer den in absehbarer Zeit altershalber ausscheidenden Prokuristen zu suchen und die Nachfolge ueber mehrere Jahre dabei den Chef assistierend aufzubauen, um nach dessen Verrentung die volle Uebernahme des Personalruders zu gewaehrleisten.
Die erste Person, die als Nachfolger angedacht war, fand sich noch in gleichem Jahr und war eine Dame geschaetzt Ende ihrer 30-ger. Vor allem das sozialgesetzliche Wissen dieser dunkelhaarigen Dame war fuer mich sehr imponierend, aber ihr gesamtes Charisma, das fatal an eine verbeamtete Gewerkschaftsoberkraft erinnerte, war wohl der entscheidende Grund dafuer, dass man sich recht schnell wieder von ihr trennte.
Die naechste Person folgte wiederum recht schnell nach meinen memories Anfang 1989, wieder war es eine Dame. Deren Alter und Wesen war voellig different zu ihrer Kandidatenvorgaengerin, sie war so um die 30 Jahre alt, blond, Groesse ca. 170, fesch, freundlich, natuerliches Wesen, verheiratet, 1 Kind.
Diesmal lies sich die Sache wesentlich besser an, es dauerte vielleicht ein halbes Jahr, da sprachen die Damen der Personalabteilung bereits von ihrer Chefin, obwohl diese noch etwa 3 Jahre als Assistentin vor sich hatte, bevor sie voll das Kommando der Personalbruecke uebernehmen sollte.
Es war nach meiner Erinnerung im Spaetjahr 1990, als ich die direkte Betreuung dieser Abteilung nach rund 5 Jahren wieder aufgab und ein Kollege dies uebernahm, die gesamte Biederkeit dieser Abteilung mit immer wieder den gleichen nervtoetenden Fragen waren mir letztendlich dann doch auf alle Zeiger gefahren.
Trotzdem blieb mein Draht zu dieser Abteilung recht gut, hatte ich sie doch anfaenglich meiner Betreuung ca. Mitte 1985 in knapp einem halben Jahr aus der tiefsten Schei..., diese auch mit rechtswidrigen Aspekten bestueckt, herausgefischt, in die sie als blutige IT-Laien die sie waren vom Leiter der IT hoechstpersoenlich, meinem direkten Vorgesetzen und rechte Hand des Geschaeftsfuehrers Wolfgang, Jahre zuvor auf perfekt dilettantische Art und Weise hineingeschossen worden waren (Orginalton des Personalprokuristen:"Ich haette nie geglaubt, dass das so problemlos ueber die Buehne geht...")
Der Leiter der IT war uebrigens ein studierter BWL-er und bereits Anfang der 70-ger als"Werkstudent" im Hause zu Gange, 1990 ein bereits laengere Zeit verheirater Mann mit 2 Kindern, in etwa meinem Alter.
Nuja, das Fleischkuechle ist jetzt gleich zu Ende gegessen: nur wenige Wochen nach Aufgabe meiner Betreuung wurde der Leiter der IT, der auch per Ordre de Mufti Wolfgang wieder voll seine Finger im Personalabteilungsspiel mit drin hatte, waehrend der Mittagszeit in seinem Office dabei ueberrascht, wie er mit der zukuenftigen Personalchefin ein sehr intensives Gespraech pflegte, in der Seemannsfachsprache nennt sich ein solches Gespraech nach meinen Kenntnissen"ueber den Dorn ziehen". [img][/img]
Das Resultat dieses Austausches:
1. die Frau musste umgehend das Haus verlassen, wie man hoerte zerbrach ihr auch kurzfristig danach die Ehe.
2. der Mann blieb, er wurde wenige Jahre spaeter zum Betriebsleiter gekuert
(ich war da bereits weg).
Frage: Was ist korrupt? Sogleich meine Antwort: Auch das ist korrupt, denn es untergraebt jede Sitte, Anstand und Moral in einem Unternehmen, wenn eine Top-Fuehrungskraft derartig daneben langt und nicht allzulange Zeit danach auch noch zum Gesamtbetriebsleiter befoerdert wird!
Einverstanden Tempranillo?
Guats Naechtle
TD

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