- @ Dieter - Turon, 02.08.2004, 05:41
- Re: @ Dieter - Dieter, 02.08.2004, 18:05
Re: @ Dieter
-->Hallo Turon,
nun ist Dein Beitrag schon wieder steil nach unten gerutscht. Ich antworte mal partienweise:
>[b]Dieter: die meisten Arbeitgeber haben sich aus diesem bereich zurückgezogen, weil es doch die Zeitarbeit gibt. Ich wette, eine Unzahl von Betrieben meint, damit Fachkräfte zu bekommen. ;) Das ist zum Todlachen.
Im Frühjahr habe ich eine Fachkraft als Schwangerschaftsvertretung über Anzeigen sowie Arbeitsamt gesucht - ohne Erfolg.
Schließlich habe ich aus letzter Not eine Person aus Zeitarbeit bekommen, was ich eigentlich nicht wollte, da ich bislang keinerlei Erfahrung mit denen hatte. Im Endeffekt muß ich sagen, es lief eigentlich ganz gut. Die Kosten waren noch so eben erträglich für uns, die Mitarbeiterin verdiente allerdings bei der Zeitarbeitsfirma deutlich weniger als sie bei mir direkt bekommen hätte. Der Unterschiedsbetrag läßt sich natürlich rechtfertigen.
Bei uns wird Teamfähigkeit groß geschrieben und die Person (Zeitarbeiterin) hatte sich sofort integriert, der output wird vom Team kontrolliert. Personen, die einen Bereich leiten haben mit gutem Beispiel voranzugehen und die anderen mitzuziehen. Personen, die unangenehme Arbeiten durch andere erledigen lassen sind für leitende Tätigkeiten ungeeignet.
>Das effektiv zu beurteilen ob Jemand zu etwas was taugt - das wirst Du nicht im Vorstellungsgespräch erfahren. Zumal eine schiere Unzahl von Arbeitgebern, der Ansicht ist - ich muß ja erst seine Selbstbewußtsein erkennen (manchmal vollkommen unbewußt).
Ich mache schon längere Vorstellungsgespräche um den Menschen kennenzulernen mit dem ich es zu tun habe. Manchmal dauert so ein Gespräch für einen Facharbeiter auch 2 Stunden bis ich ein Gefühl für ihn habe. Bislang habe ich mich auch erst 1x vergriffen und auch nur 1x jemanden entlassen müssen.
Ansonsten vereinbare ich zwar eine Einarbeitungszeit die aber bislang faktisch wirkungslos war, da alle übernommen wurden.
Bei der Problematik der Dienstleistungen hast Du mich falsch verstanden, ich gehe aber aus Zeitgründen jetzt nicht darauf ein.
Gruß Dieter

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