Re: Na mal langsam mit dem Bambus

verfasst von Tassie Devil, 18.09.2007, 11:50

-->>Hallo Tassie Devil,

Hi Bambus,

>Na, das habe ich aber anders gemeint!
>Ich bezog mich auf das unterschiedliche Risiko aus dem sich andere Erfahrungen
>herleiten.

Ja, ich denke, ich hatte das schon richtig erfasst.

Aufgeweckte Zeitgenossen wussten schon immer, dass sich Erfahrungen zuweilen auch ganz gut dadurch selbst aneignen lassen, indem anderer Risiken und gelebte Erfahrungen fuer die eigenen Zutrefflichkeiten wie Zweckmaessigkeiten adaptiert werden.

>>>>Der Gute hat sich völlig vertan (schon bei der IKB war er bleich und das Gespräch mit Sanio höchst unerfreulich) und als Notenbank-Chef disqualifiziert, ganz abgesehen davon, dass er sich ein Nullouvert wie Zeitler hat in den Vorstand drücken lassen, als seinen Stellvertreter! Der Mann ist auch noch für die Bankenaufsicht zuständig, ist aber als Jurist meilenweit davon entfernt, den Unterschied zwischen Aval und Agio zu kennen.
>>>Na ist das nicht grundsätzlich ein Problem von Beamten und Angestellten?? Selbst wenn sie sich auskennen, den Druck eines Privaten der Konkurs gehen kann, kennen die doch nicht. Denen fehlt damit völlig die elementarste Geschäftserfahrung.
>>Also bitte, Bambus, wir wollen doch die Kirche mal im Dorf lassen, ja?
>>Dass lebenlaenglichen Beamten die postulierten elementarsten Geschaeftserfahrungen voellig abgehen, gehoert zumindest fast zum Allgemeinwissen, diesen Umstand jedoch auch generell auf alle Angestellten zu projizieren, das fuehrt dann doch entschieden zu weit.
>Ok, Kirche ins Dorf zurück. Ich meine nicht das alle Angestellten sind wie Beamte. Es gibt überall Top-Leute, gute und nicht so gute Beamte oder auch Angestellte.

Gut, ok.

>Mit elementar meinte ich die private Haftung des Gewerbetreibenden.

In ihrer Ausgestaltung ist diese primaer von der Geschaeftsform seines Betriebs abhaengig.

>Der mögliche Konkurs mit zig Schulden für die Zukunft ist ein anderer Druck als ihn Angestellte haben.

Mit Verlaub, dieser Vergleich hinkt erheblich, Aepfel mit Birnen zu vergleichen macht in der Regel der Praxis ja zumeist auch zumindest wenig Sinn...

>Der Angestellte hat sein mtl. Gehalt, Konkursausfallgeld und Arbeitslosenversicherung.

So auch hier die Theorie, ja.

>Der Angestellte geht nicht ins Minus mit seinen Einnahmen.

Aso?

Soll das etwa heissen, dass ein Gewerblicher de facto (nicht fiskalisch!) negative Einnahmen verbuchen kann?

Wie geht denn solches, darf ich um ein Beispiel bitten?

>Der Gewerbetreibende steht immer im vollen Risiko

Nur wenn denn der Gewerbliche seine unternehmerischen Angelegenheiten auf diese Weise betreibt.

>und da geht es eben nicht nur darum eine gute Arbeit zu machen, wie das von vielen Handwerkern immer gesagt wird, sondern auch vertragliche Risiken, Liquiditätsrisiken, Konkurenz, Neid, Psychotiker u.s.w..

Auch bei Angestellten spielen Themen wie gute Arbeit, vertragliche Risiken, Konkurrenz, Neid, Psychotiker u.s.w. zumindest zuweilen eine wiederum zumindest groessere Rolle!

>Der Angestellte kann in letzter Not kündigen oder sehen was er für sich noch für Vorteile mitnehmen kann. Abfindung u.s.w.

Aepfel und Birnen, sorry.

>Der Gewerbetreibende wird in letzter Not versuchen Schuldenfrei rauszukommen.

Dieser Versuch ist nicht nur ein Privileg von Gewerblichen, sondern allen Schuldnern, so what?

>Und an diesem Punkt (vorsorglich evtl.bei Vertragsabschluß) wird der Gewerbetreibende auf andere Ideen kommen als der Angestellte.

Auf die Ideen Gewerbetreibender zu kommen vermoegen zuweilen auch Angestellte, jedoch wird ein Gewerblicher oftmals andere Entscheidungen zu treffen haben wie ein Angestellter, das ist doch logisch!

>>Ich moechte jetzt nicht auf den angestellten Geschaeftsfuehrer der eigenen GmbH abheben, aber es gibt mit Sicherheit auch in der BRD/DDR 2.0 noch eine repektable Menge KMUs mit solcherart dann in der Regel hoeher positionierten Angestellten, denen diese Art elementarster Geschaeftserfahrungen zuweilen sogar aeusserst gut bekannt sind, weil sie u.U. laengerfristig in das Abschmieren oder Absaufen oder dem diesbezueglichen Risiko eines"Privaten" mit weiteren zumeist dann kleinen Angestellten mittig eingespannt sind!
>>Eine solche Position hoher Anstellung kann zum aeusserst unbequemen wie unangenehmen Schleudersitz werden, weil es der Angestellte z.B. nicht in der eigenen Hand hat, ob wann wie und warum der"Private" die Notbremse zieht, um selbst wie auch immer das fuer ihn rettende Ufer zu erreichen...
>Ja klar Sie haben recht. Es gibt Massen von Top-Leute mit tiefgehender Erfahrung und ich bin froh das es die gibt!!!

Bambus, ein hoch positionierter Angestellter, ggf. mit P.P.A. ausgestattet, muss z.B. auch im Falle der drohenden Insolvenz u.U. stark auf sich selbst aufpassen, nicht etwa mit Gesetzen in Konflikt zu geraten!

>Im Prinzip kennen Spekulanten den Unterschied den ich meine: Spekulieren mit Musterdepot und alles läuft gut ist was anderes als tatsächlich zu spekulieren. Am besten auf Kredit.
>Ich hoffe, dass das jetzt verständlicher ist!?

Den letzten Absatz habe ich auf alle Faelle voll begriffen!

Mir erschliessen sich natuerlich auch alle anderen Ausfuehrungen bestens, ich bitte aber doch einmal darueber nachzudenken, dass in Abhaengigkeit von Gewerbeart, Betrieb und dessen wirtschaftlichem Status vor allem hoehere und hoch positionierte Angestellte zuweilen an sie delegierte Risiken stehen muessen, denen sich auszusetzten der Gewerbliche in personam absolut nicht erpicht ist...

>>>Vielen Dank und beste Grüße
>>>Bambus
>>Gruss!
>>TD
>Beste Grüße
>Bambus

Gruss!
TD

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