-->Wenn Ideen nicht mehr bezahlt werden ist es eben dringend erforderlich den Verstand auch abzuschalten.
Man kann das Spiel auch rückwärts spielen wenn es raffiniert eingefädelt wird.
Wie schafft man es daß man die Qualität dermaßen in den Keller fährt daß Ausländer freiwillig auf einen Daimler verzichten?
Ab dann müssen sie ihr Geld auf dem Heimatmarkt machen oder sie gehen unter.
Ich befürchte eh daß Daimler sich sowohl in USA als auch in Japan verhoben hat.
Und jetzt macht man die einzige Quelle aus der das Plus geschöpft wurde mit sinnlosen Methoden kaputt.
Auch der Landesvater Teufel wird bald weinen.
Irgendwie rieche ich da eine Insolvenz.
Das neue Insolvenzverfahren dienst scheinbar nicht mehr dazu Konkurs zu machen und den Markt zu bereinigen sondern nur noch um alten Ballast los zu werden.
Die Solidarität der Belegschaft wird sich auch ohne Gewerkschaft finden.
Vielleicht kommt auch bald ein väterlicher Typ und baut den zusammengehauenen Laden wieder auf.
Die Managerära Schrempp,Ackermann,Esser,Pierer sind keine Aufbauer sondern bewußte Zerstörer.
Sie haben ihre Vorbilder in Managern des Jahres wie beim ehemaligen BBC dann ABB Konzern von dem jetzt nur noch die Knochen übrig blieben,wobei der Rest noch nicht mal reicht um das Skelett wieder herzustellen.

Gruß EUKLID
Gruß EUKLID

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Ich kenne einen Linienführer bei Ford Deutschland, der einen Verbesserungsvorschlag gemacht hat, der pro Jahr hunderttausende Euro einspart bei gleichzeitig besserer Qualität - er hat keinen Cent bekommen!


Begründet wurde dies fadenscheinig damit, ein anderer Ingenieur (der nicht benannt wurde!) habe die Idee schon vorher gehabt. Nachgewiesen wurde dies dem Linienführer nie. Dann sollte man so vorgehen, alle Verbesserungen sofort am schwarzen Brett zu veröffentlichen, dann hätte man Nachweise wer wann was vorgebracht hat und es kommt nicht der sehr begründete Verdacht des Betruges auf.

-->>Man muss sich das mal vorstellen. Da entwickeln Leute am Band Ideen, wie der Betrieb besser laufen kann und die Prämie wird ihnen vorenthalten. Demotivation pur.


Hallo.

Da kenne ich aber noch VIEL schlimmere Fälle...

Z.B. Firmen wo es überhaupt kein betriebliches Vorschlagswesen gibt (der Betriebsrat höchstens geduldet ist) und wo du verarscht wirst bis unter die Haut, wenn du zum Chef kommst und ihm eine betrieblich nutzbare Erfindung vorschlägst...;-(

Auf meiner HP ist so ein Fall zu lesen. (Kennen die meisten schon;-)

mfg Erich B.